東莞入戶門檻降低，對自己而言，首先是解決去外來人口存量的問題，其次是留下人才，促進本市經濟的發展。那么，對于外來人員而言，東莞入戶門檻降低，他們的受益范圍到底有多大呢？

    業界認為，新政到底有能給到外來人員多大的受益還有待觀察，對于本地戶籍人數的增加而給教育、醫療、衛生等公共資源帶來的壓力，政府需要提前做好相關規劃。

    對于外地人來說，戶籍門檻降低更具有意義。東莞可以通過這些政策來吸引更多的外地務工人員。例如“兩個五年”人群，此前的積分入戶政策可能達不到標準，但他們為東莞付出過，能留下來享受相應的福利待遇，這就說明這座城市沒有虧待他們。

    對于外地人來說，戶籍門檻降低更具有意義。無疑新政策對在莞就業的普通工人也敞開了大門，是一個非常親民的政策。東莞可以通過這些政策來吸引更多的外地務工人員。例如“兩個五年”人群，此前的積分入戶政策可能達不到標準，但他們為東莞付出過，能留下來享受相應的福利待遇，這就說明這座城市沒有虧待他們。

相對于河源、韶關、梅州等市的“兩個三年”就可入戶的政策，為什么東莞的入戶政策是“兩個五年”呢？相關社會研究人員表示，東莞沒有一下子把戶籍門檻降到很低的層次，主要是基于其它社會服務是否跟得上戶籍人口增長的考慮。簡單地說，東莞擁有800多萬人口，但戶籍人口尚不到200萬，絕大部分為流動人口。如果一下子降低了門檻，公共服務會出現跟不上的問題。例如我們前段時間一直討論的教育問題，就是這方面的典型例子。所以，相信東莞到底是“三年”還是“五年”，這應該是經過調研和估算城市承載力的。

    作為東莞來說，在開放和完善相關的政策的同時，更重要的是要加快、加大公共基礎和供應建設的力度。此前東莞經濟發展速度較快，但是隨著經濟轉型升級的步子放緩了，到底有多少人會因為東莞入戶門檻降低而入戶，到底有多少外來人員受益，這是需要時間來證明的。